07/03/2026
x
+
aa
-

Ngành ngân hàng đóng góp tích cực vào sự phát triển của phụ nữ

(ĐCSVN) – Đến thời điểm hiện tại, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam (NHNN) đã cơ bản đạt được các mục tiêu chính của Kế hoạch thực hiện bình đẳng giới ngành ngân hàng giai đoạn 2021- 2030. Đồng thời, NHNN nói riêng và ngành Ngân hàng nói chung cũng đã và đang nỗ lực để có những đóng góp tích cực hơn vào sự phát triển của phụ nữ Việt Nam.
Hình ảnh tại Hội thảo (Ảnh: M.P) 

Đó là nhận định của  ông Đào Minh Tú, Phó Thống đốc Thường trực NHNN, Trưởng Ban Vì sự tiến bộ của phụ nữ ngành ngân hàng tại Hội thảo “Tăng cường vai trò phụ nữ ngành ngân hàng trước những thách thức mới” do NHNN tổ chức hômnay (18/10) tại Hà Nội.

Nhìn lại quá trình hình thành và phát triển, ngành Ngân hàng đến nay đã có nhiều thành tựu và đóng góp trong thúc đẩy bình đẳng giới. Lần đầu tiên tại Việt Nam, NHNN đã có nữ Thống đốc; đồng thời, Thống đốc NHNN là 1 trong số 3 thành viên Chính phủ là nữ trên tổng số 26 thành viên Chính phủ hiện nay. Không thể phủ nhận sự đóng góp đặc biệt quan trọng của nữ cán bộ đối với sự phát triển của ngành Ngân hàng trong suốt chiều dài lịch sử. Ở tất cả các vị trí trong ngành Ngân hàng, từ các vị trí quản lý nhà nước, tham mưu hoạch định chính sách đến các vị trí kinh doanh, tác nghiệp tại hệ thống các ngân hàng thương mại đều có sự tham gia chủ động, tích cực của cán bộ nữ trong Ngành. Mặc dù mỗi lĩnh vực đều có những thuận lợi và không ít khó khăn nhưng cán bộ nữ ngành Ngân hàng đã tự tin khẳng định và phát huy hết khả năng, nỗ lực phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, đóng góp vào thành tích chung của từng đơn vị và toàn ngành Ngân hàng.

Theo  ông Đào Minh Tú, thời gian qua, ngành Ngân hàng đã có nhiều đóng góp đối với sự phát triển của phụ nữ Việt Nam nói riêng và các đối tượng yếu thế nói chung. Ngành Ngân hàng đã ban hành các chương trình, chính sách tín dụng hỗ trợ phụ nữ, đối tượng yếu thế phát triển kinh tế. Đồng thời, ngành Ngân hàng cũng đã tích cực mở rộng các dự án hợp tác/hỗ trợ quốc tế để tăng cường tiếp cận tài chính cho doanh nghiệp vừa và nhỏ do phụ nữ làm chủ. Đặc biệt, NHNN đã tăng cường các hoạt động phối hợp với các cơ quan trong nước, từ trung ương đến địa phương, tiêu biểu phải kể đến sự phối hợp với Hội liên hiệp phụ nữ Việt Nam, Đài Truyền hình Việt Nam… để tăng cường giáo dục tài chính cho người dân nói chung và tăng cường khả năng tiếp cận tín dụng để hỗ trợ phụ nữ phát triển kinh tế.

Phó Thống đốc Đào Minh Tú đánh giá, nữ cán bộ có đóng góp và vai trò quan trọng đối với sự phát triển của ngành ngân hàng trong suốt chiều dài lịch sử. Ở tất cả các vị trí trong ngành ngân hàng, từ các vị trí quản lý nhà nước, tham mưu hoạch định chính sách đến các vị trí kinh doanh, tác nghiệp tại hệ thống các ngân hàng thương mại đều có sự tham gia chủ động, tích cực của cán bộ nữ trong ngành.

Nữ cán bộ ngân hàng đã tự tin khẳng định và phát huy hết khả năng, nỗ lực phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, đóng góp vào thành tích chung của từng đơn vị và toàn ngành ngành.

Bối cảnh hiện nay và sắp tới cho thấy kinh tế thế giới, kinh tế Việt Nam cũng như ngành Ngân hàng vẫn còn phải đối mặt với nhiều thách thức. Trong khi đó, ngành Ngân hàng cũng đang phải chịu sức ép giữa một bên là gia tăng tiền tệ, tín dụng để hỗ trợ vốn đầu tư cho tăng trưởng kinh tế, một bên là phải tiếp tục kiểm soát tiền tệ để kiềm chế lạm phát, ổn định kinh tế vĩ mô; mặt khác, ngân hàng cũng đang phải đối mặt với thách thức vừa phải mở rộng tín dụng, vừa phải đảm bảo chất lượng tín dụng và an toàn hệ thống.

Phó Thống đốc cho rằng, những thách thức chung của toàn ngành cũng là những khó khăn mà cán bộ nữ ngành ngân hàng đang phải chung tay gánh vác. 

Phó Thống đốc đề nghị,  thời gian tới cần tăng cường công tác truyền thông, nâng cao nhận thức trong ngành ngân hàng về bình đẳng giới thông qua tìm hiểu kinh nghiệm quốc tế về đa dạng, hòa nhập, bình đẳng giới; ghi nhận những thành tựu đã đạt được về bình đẳng giới trong ngành ngân hàng; đồng thời nhận diện những khó khăn, thách thức của phụ nữ ngân hàng để các cơ quan, đơn vị trong ngành quan tâm, có những chính sách thiết thực hỗ trợ, khuyến khích và tạo động lực cho cán bộ nữ phát triển.

Bà Nguyễn Thúy Anh, Chủ nhiệm Ủy ban Xã hội của Quốc hội, Chủ tịch Nhóm nữ đại biểu Quốc hội Việt Nam chia sẻ, Việt Nam đã có nhiều bước tiến trong bình đẳng giới. Việt Nam đã và đang tích cực thực hiện Công ước của Liên hợp quốc về xóa bỏ mọi hình thức phân biệt đối xử với phụ nữ (CEDAW). Bình đẳng giới là 1/3 mục tiêu Việt Nam về đích trước thời hạn trong thực hiện các Mục tiêu Phát triển Thiên niên kỷ (MDG). Việt Nam đã đạt được những kết quả đáng kể trong thực hiện các mục tiêu của Chương trình nghị sự 2030 về các Mục tiêu Phát triển Bền vững (SDG), trao quyền cho phụ nữ. Việt Nam đã có Uỷ viên Bộ Chính trị, Chủ tịch Quốc hội, Phó Chủ tịch Quốc hội, Phó Chủ tịch nước, Bí thư Tỉnh uỷ, Chủ tịch Tỉnh là nữ; nhiều nhà khoa học, lãnh đạo doanh nghiệp, Chủ tịch tập đoàn kinh tế là nữ, có đại diện Việt Nam trong số những gương mặt phụ nữ quyền lực   nhất ở khu vực và thế giới.

Kết quả bầu ĐBQH khóa XV đã đưa Việt Nam từ xếp hạng thứ 73/193 quốc gia (tháng 5/2021) lên bậc xếp hạng thứ 55/193 quốc gia và cao hơn mức trung bình chung của thế giới là 25,6% (tháng 6/2021).  Tỷ lệ nữ ĐBQH khóa XV đạt 30,26%, cao nhất từ Quốc hội  khóa VI trở lại đây; 14/30 bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ có lãnh đạo chủ chốt  là nữ đạt 46,6%; có 3 nữ Bộ trưởng, 1 nữ Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, 13 nữ Thứ trưởng và tương đương.

Thống đốc NHNN Nguyễn Thị Hồng phát biểu tại Hội thảo (Ảnh: M.P) 

Chia sẻ tại Hội thảo, bà Nguyễn Thị Hồng - Thống đốc Ngân hàng Nhà nước cho biết: Phụ nữ đang thành công trong nhiều lĩnh vực, trong đó có cả những lĩch vực trước đây nam giới thường chiếm ưu thế. Sự quan tâm của dư luận xã hội về vấn đề vai trò của phụ nữ đang ngày càng sâu sắc hơn. Ban Cán sự Đảng, Ban lãnh đạo NHNN tiếp tục cam kết đồng hành, hỗ trợ phụ nữ ngành ngân hàng phát triển; đồng thời chung tay vì sự phát triển của phụ nữ Việt Nam. Nữ cán bộ ngân hàng cần phát huy những đặc tính về giới phù hợp với ngành ngân hàng như sự tỉ mỉ, chính xác, kiên trì, thận trọng; đồng thời cũng cần thể hiện sự tự tin, năng động, chủ động, bản lĩnh để sẵn sàng hoàn thành tốt nhất các nhiệm vụ được giao. 

Do đó, Thống đốc Nguyễn Thị Hồng cho rằng, rất cần sự quan tâm, thấu hiểu những khó khăn về giới mà các nữ đồng nghiệp phải đối mặt; trên cơ sở đó đồng hành và hỗ trợ phụ nữ ngành ngân hàng phát triển vì mục tiêu chung…/.

Minh Phương

Other news

2 tháng đầu năm 2026, tổng mức bán lẻ hàng hóa và doanh thu dịch vụ tiêu dùng tăng 7,9% 
(CT) - Theo Cục Thống kê (Bộ Tài chính), tổng mức bán lẻ hàng hóa và doanh thu dịch vụ tiêu dùng theo giá hiện hành tháng 2-2026 ước đạt 613,7 nghìn tỉ đồng, tăng 8,5% so với cùng kỳ năm trước.
Xăng dầu đồng loạt tăng giá mạnh, cao nhất lên tới 7.132 đồng mỗi lít 
Trong kỳ điều hành ngày 5/3, giá xăng dầu trong nước tăng mạnh, xăng RON95-III tăng 2.189 đồng/lít, giá dầu diesel tăng thêm 3.758 đồng/lít, còn dầu hỏa tăng tới 7.132 đồng/lít.
VinEnergo công bố chiến lược toàn cầu - triển khai danh mục 10 gw năng lượng tái tạo quốc tế đầu tiên 
Ngày 04/03/2026, VinEnergo công bố kế hoạch phát triển mạnh mẽ trên toàn cầu, trước mắt tập trung tại châu Á và châu Âu với danh mục dự án năng lượng tái tạo có tổng quy mô 10 GW đã chính thức đạt thỏa thuận triển khai.
Doanh nghiệp Cần Thơ chủ động thích ứng, từng bước chuyển mình trong kỷ nguyên mới 
Những tháng đầu năm 2026, tình hình phát triển doanh nghiệp thành phố ghi nhận dấu hiệu khởi sắc, thể hiện ở số doanh nghiệp thành lập mới, doanh nghiệp quay trở lại hoạt động tăng vượt bậc.
Kiểm soát hàm lượng màu thực phẩm trong sản xuất công nghiệp
Trong ngành thực phẩm hiện đại, màu sắc không chỉ tạo ấn tượng thị giác mà còn ảnh hưởng trực tiếp đến quyết định mua hàng của người tiêu dùng. Quy định an toàn thực phẩm ngày càng khắt khe, kiểm soát định lượng màu đang trở thành yêu cầu bắt buộc thay vì lựa chọn tùy ý.
Top