Tây Ninh triển khai đào tạo hơn 1.200 giáo viên theo nhu cầu xã hội năm 2025
Học sinh nghe cô giáo giảng bài
Đây là bước đi quan trọng nhằm chủ động bổ sung đội ngũ nhà giáo đáp ứng yêu cầu đổi mới chương trình giáo dục phổ thông 2018 và nhu cầu nhân lực của địa phương trong giai đoạn mới.
Theo kế hoạch, tổng nhu cầu đào tạo giáo viên của tỉnh năm 2025 là 1.246 người, gồm: 328 giáo viên mầm non (110 cao đẳng, 218 đại học), 478 giáo viên tiểu học, 439 giáo viên trung học cơ sở và trung học phổ thông, cùng 1 giáo viên giáo dục đặc biệt.
Thời gian đào tạo từ 3 đến 4 năm tùy trình độ, được thực hiện thông qua phương thức đặt hàng với các cơ sở đào tạo sư phạm uy tín như Đại học Sư phạm TP.HCM, Đại học Cần Thơ, Đại học Sài Gòn, Đại học Đồng Tháp, Trường Cao đẳng Sư phạm Trung ương TP.HCM,...
Đối tượng được xét chọn là sinh viên học đại học, cao đẳng sư phạm theo hình thức chính quy, cư trú trên địa bàn tỉnh Tây Ninh. Việc xét chọn dựa trên hồ sơ hợp lệ, điểm trúng tuyển và các tiêu chí phụ như thành tích học sinh giỏi cấp quốc gia, cấp tỉnh hoặc thuộc diện chính sách ưu tiên.
Sinh viên trúng tuyển theo kế hoạch đặt hàng được Nhà nước hỗ trợ toàn bộ học phí (theo mức thu của cơ sở đào tạo) và hỗ trợ sinh hoạt phí 3,63 triệu đồng/tháng trong suốt thời gian học. Tổng kinh phí thực hiện kế hoạch dự kiến hơn 262,7 tỉ đồng, phân kỳ giai đoạn 2025–2029. Trong đó, năm 2025 hơn 19,4 tỉ đồng; năm 2026 hơn 67,3 tỉ đồng; năm 2027 hơn 67,3 tỉ đồng; năm 2028 hơn 65,5 tỉ đồng; năm 2029 hơn 43 tỉ đồng. Nguồn kinh phí được bố trí từ ngân sách địa phương hằng năm dành cho lĩnh vực giáo dục – đào tạo.
Kế hoạch kỳ vọng giúp Tây Ninh đáp ứng kịp thời nhu cầu phát triển đội ngũ nhà giáo cả về số lượng và chất lượng, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện, xây dựng nguồn nhân lực sư phạm vững vàng cho sự phát triển bền vững của tỉnh./.
Lê Đức
