Bàn giao những căn hộ đầu tiên cho đoàn viên, người lao động vào tháng 9/2019
Chiều 29/7 tại Hà Nội, Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 4 (khoá XII) đã bế mạc sau 1,5 ngày làm việc.
Đề cập tới các nhiệm vụ trọng tâm trong 6 tháng cuối năm, phát biểu bế mạc, Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang cho rằng, các cấp Công đoàn cần tập trung thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; chủ động tham mưu, đề xuất sửa đổi, bổ sung kịp thời chính sách, pháp luật, trọng tâm là Bộ luật Lao động (sửa đổi), Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Công đoàn; tiếp tục thực hiện thí điểm thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể theo nhóm ngành.
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang phát biểu tại Hội nghị
Bên cạnh đó, các cấp Công đoàn cần tiếp tục nâng cao chất lượng các hoạt động chăm lo lợi ích đoàn viên, trong đó đẩy mạnh thực hiện Chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên Công đoàn”; đẩy nhanh tiến độ xây dựng các thiết chế Công đoàn đã được phê duyệt, nhất là đối với thiết chế Công đoàn tại khu công nghiệp Đồng Văn (tỉnh Hà Nam) để kịp bàn giao những căn hộ đầu tiên cho đoàn viên, người lao động vào tháng 9/2019; đồng thời, tiến hành các thủ tục cần thiết để triển khai đầu tư xây dựng các thiết chế tại các địa phương khác, đảm bảo mục tiêu, tiến độ của Đề án tổng thể đã được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt; xây dựng và triển khai sớm kế hoạch chăm lo Tết Canh Tý năm 2020 cho công nhân viên chức lao động.
Về một số định hướng trong thời gian tới, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam lưu ý, các cấp Công đoàn cần tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ chuyên nghiệp, bản lĩnh, trí tuệ, tâm huyết, trách nhiệm nhất là đội ngũ chủ tịch Công đoàn cơ sở đủ năng lực, phẩm chất, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; xây dựng nguồn lực Công đoàn đủ mạnh, đẩy mạnh công tác truyền thông đáp ứng yêu cầu trong bối cảnh tình hình mới nhất là trước tác động của các hiệp định thương mại tự do thế hệ mới và cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư…
Các uỷ viên Ban Chấp hành và chủ tịch Công đoàn tại các ngành, địa phương, đơn vị cần phối hợp, báo cáo thường xuyên, kịp thời với cấp ủy, chính quyền địa phương, xử lý những vấn đề phát sinh, thực sự là cầu nối giữa cấp ủy, chính quyền địa phương, cơ quan, đơn vị với Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Quang cảnh Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 4. (khoá XII)
* Các đại biểu dự Hội nghị đã thống nhất 6 tháng cuối năm, hoạt động Công đoàn tập trung vào một số nội dung: Thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; chủ động tham mưu, đề xuất sửa đổi, bổ sung kịp thời chính sách, pháp luật, trọng tâm là Bộ luật Lao động (sửa đổi), Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Công đoàn; phát huy vai trò của Hội đồng tư vấn chính sách, pháp luật trong việc tham gia ý kiến phản biện đối với các chính sách, quy định có liên quan đến đoàn viên, người lao động; tiếp tục thực hiện thí điểm việc thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể theo nhóm ngành.
Nâng cao chất lượng các hoạt động chăm lo lợi ích đoàn viên: Tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Chương trình ”Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn”, đổi mới trong cách thức triển khai thực hiện theo hướng hiệu quả, thiết thực; phát huy hơn nữa vai trò của các đơn vị kinh tế, sự nghiệp của tổ chức Công đoàn trong chăm lo lợi ích đoàn viên thông qua thực hiện cơ chế giảm giá, ưu đãi cho đoàn viên công đoàn khi sử dụng dịch vụ.
Tập trung đẩy nhanh tiến độ xây dựng các thiết chế công đoàn đã được phê duyệt; triển khai kế hoạch chăm lo Tết Canh tý năm 2020 cho công nhân, viên chức lao động.
Tiếp tục đẩy mạnh việc triển khai các chủ trương, nghị quyết mới của tổ chức Công đoàn, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong bối cảnh tình hình mới: hoàn thiện Đề án “Đổi mới tổ chức và hoạt động công đoàn Việt Nam trong tình hình mới” trình Bộ Chính trị phê duyệt; thực hiện các khâu đột phá của Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam. triển khai “ Phong trào nói không với tiêu cực trong cán bộ, công chức, viên chức”; cụ thể hóa, triển khai các giải pháp thực hiện Nghị quyết về công tác cán bộ Công đoàn trong tình hình mới; ban hành và triển khai thực hiện Nghị quyết về công tác tài chính công đoàn trong tình hình mới, sửa đổi, bổ sung các quy định về tài chính công đoàn; hoàn thiện việc thu kinh phí công đoàn của doanh nghiệp qua một tài khoản tập trung của Tổng Liên đoàn, đảm bảo công khai, minh bạch, thuận lợi, hiệu quả…
