LĐLĐ tỉnh Quảng Trị chung tay cùng doanh nghiệp vượt khó

Nguồn tin từ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Trị ngày 19/4 cho biết, trước diễn biến phức tạp của dịch COVID-19, thời gian qua, các cấp công đoàn trong tỉnh đã chung tay phòng, chống dịch bệnh, đặc biệt hướng sự quan tâm đến đoàn viên công đoàn, người lao động, doanh nghiệp trên địa bàn.

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Quảng Trị thăm hỏi, động viên công đoàn viên, người lao động gặp khó khăn. (Ảnh: Quang Hưng)

Việc buộc phải giảm giờ làm, giãn việc, tạm thu hẹp sản xuất hoặc ngừng hoạt động, đóng cửa của doanh nghiệp khiến nhiều lao động ở Quảng Trị trong lĩnh vực du lịch, khách sạn, nhà hàng, vận tải, may mặc, đơn vị sự nghiệp giáo dục ngoài công lập...bị mất việc làm, thất nghiệp.

Theo ông Nguyễn Đăng Bảo, Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ tỉnh Quảng Trị, thực hiện các Chỉ thị của Thủ tướng Chính phủ, hướng dẫn, chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam và UBND tỉnh về phòng, chống COVID-19, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã chủ động chỉ đạo các công đoàn cơ sở doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp ngoài công lập đã tạm ngừng hoạt động, thu hẹp sản xuất kinh doanh tham gia với người sử dụng lao động để thực hiện chế độ trả lương ngừng việc và giải quyết chế độ cho người lao động; thực hiện thủ tục đề nghị tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội vào quỹ hưu trí và tử tuất theo hướng dẫn của Sở Lao động, Thương binh và Xã hội, Bảo hiểm xã hội tỉnh, cũng như lùi thời điểm đóng phí công đoàn.

Các trường hợp đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, thực sự bị ảnh hưởng do dịch bệnh được các cấp công đoàn trong tỉnh đề xuất kịp thời để LĐLĐ tỉnh thăm hỏi, hỗ trợ, mỗi suất quà trị giá 1 triệu đồng, trường hợp đặc biệt là 3 triệu đồng.

Bên cạnh đề xuất UBND tỉnh huy động nguồn quỹ “Vì người nghèo” để hỗ trợ người lao động thuộc diện hộ nghèo, hộ cận nghèo trong thời gian ngừng việc, LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp với chính quyền, người sử dụng lao động tuyên truyền, vận động người lao động nỗ lực chung tay cùng doanh nghiệp vượt khó, đề xuất các giải pháp hỗ trợ người lao động về trông giữ, quản lý con em trong thời gian nghỉ học…

Với tinh thần, trách nhiệm cao, các cấp công đoàn trên địa bàn vận động đoàn viên ủng hộ 1 ngày lương vào quỹ phòng, chống dịch của tỉnh, cán bộ chuyên trách công đoàn toàn tỉnh ủng hộ 1 ngày lương, đồng thời thăm hỏi, động viên và tặng 20 triệu đồng tới người lao động ngành Y tế đang trực tiếp phục vụ chống dịch.

Để chuẩn bị “Tháng Công nhân”, “Tháng An toàn vệ sinh lao động” trong tháng 5 tới, LĐLĐ tỉnh sẽ tiếp tục chỉ đạo các cấp công đoàn đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, đặc biệt là phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”; nghiên cứu các biện pháp phòng, chống dịch gắn với nâng cao năng suất lao động để đạt được mục tiêu kép “vừa phòng, chống dịch vừa tăng trưởng kinh tế”, đảm bảo việc làm, thu nhập cho người lao động.

“Tỉnh sẽ kịp thời biểu dương, khen thưởng những tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc đột xuất, các mô hình hay, cách làm tốt, mang lại hiệu quả trong công tác phòng, chống COVID-19”, ông Bảo nhấn mạnh./.