Lại chuyện... giúp việc!

Bé có bị ảnh hưởng bởi người giúp việc?

Cùng với sự phát triển của xã hội, nhu cầu thuê người giúp việc ngày càng gia tăng, nào là giúp việc nhà, nào là chăm em bé, người già ... Hầu hết các gia đình hiện nay, nhất là các gia đình trẻ tuổi, nhà nào cũng cần một người giúp việc. Để tìm được một người giúp việc ưng ý quả là một việc quá khó, 100 người thì may ra mới được vài người.

Bên cạnh mặt tích cực của người giúp việc là giúp gia chủ chăm sóc con cái, cơm nước... thì hiện nay, một bộ phận những người giúp việc đang có biểu hiện xuống cấp trầm trọng về ý thức đạo đức. Nếu trước kia là tự giác, nghe lời chủ và quán xuyến mọi việc nhà thì bây giờ là gia chủ phải “ chiều như chiều vong”, “ ngậm bồ hòn làm ngọt”. Nếu làm phật ý người giúp việc thì họ sẽ nghỉ việc ngay lập tức.

Sau một thời gian hai vợ chồng chị Mai ở Nghĩa Tân (Cầu Giấy) lận đận với việc thuê người giúp việc, cả hai đều ngán ngẩm vì đã đổi không dưới 10 "đời" người giúp việc. Người nào cũng vậy, không có chứng này thì tật kia, hoặc không có tật gì thì lại toàn làm hỏng việc được giao. Nghĩ lại, thà làm cố một tí cho đỡ bực bội còn hơn. Nhưng đó là chuyện khi hai vợ chồng mới chỉ có một con, còn đến khi có bé thứ hai thì mọi việc chồng chất thêm lên. Việc thuê người giúp việc là không thể tránh khỏi.

Sau khi người giúp việc thứ “n” của nhà chị Mai bị cho thôi việc, mẹ chồng chị thấy ở quê có bà cô họ hàng xa nhanh nhẹn, tháo vát nên mách nước cho cô con dâu để nhờ bà cô ở dưới quê lên chăm lo con cái, nhà cửa. Vừa an tâm vì là người nhà, coi như giúp đỡ để bà cô có công ăn việc làm. Chị Mai có hơi “lăn tăn” vì chứng kiến nhiều tấm gương giúp việc là người nhà đã gây phiền phức như thế nào… Tuy nhiên, “ lệnh” của mẹ chồng nên chị  không dám làm trái ý  và buộc phải xuôi theo. Vả lại, không đồng ý thì giờ cũng chẳng biết sao. Tìm người giúp việc mới bên ngoài thì chị đã quá ngán ngẩm và gần như mất hẳn lòng tin.

Sau khi nghe mẹ chồng,  chị Mai đề nghị bà cô lên chăm sóc cháu bé thứ hai, cơm nước, quán xuyến công việc nhà giúp gia đình với mức lương khởi điểm là 3,5 triêu/tháng. Vốn là người làm nông lại nhanh nhẹn nên bà cô họ chị nhanh chóng thích nghi với cuộc sống, công việc, bé thứ hai cũng ngày càng quý mến và thân thiết với bà hơn. Hai vợ chồng chị thở phào nhẹ nhõm, yên tâm lao vào công việc, giao hẳn nhà cửa và bé cho bà trông nom.

Dạo gần đây chị Mai thấy bé có những biểu hiện khác thường khi thường xuyên cáu gắt, bướng bỉnh. Trầm trọng hơn là chị tận mắt chứng kiến màn chửi rất chua ngoa khi bé giả vờ cầm điện thoại lên nghe. Chị toát hết mồ hôi, trong khi đó bà cô họ thì chỉ cười. Quá hoang mang, chị chưa nghĩ ra được cách xử lý cho phù hợp thì ông xã chị về. Như vớ được phao cứu sinh, chị lôi ngay ông xã vào phòng và kể lại tình huống vừa rồi cho chồng chị nghe, chồng chị cũng “ mắt chữ O, mồm chữ A” không kém. Thấy tình hình không ổn, hai vợ chồng quyết định tự tìm hiểu mọi chuyện thật kỹ càng để có thể tìm hướng giải quyết thật phù hợp.

Rồi một ngày, chị bất chợt tan sở về nhà sớm hơn. Về tới nhà, chị thật ngán ngẩm khi chứng kiến cảnh nữ tướng “giúp việc” mà gia đình tin tưởng bấy lâu nay đang ngự trong tư thế “một tay nghe điện thoại, chân gác lên bàn, miệng sa sả chửi thề” còn cháu bé thì chăm chú quan sát  mọi việc. Xác định được nguyên nhân làm cho bé “ đổi tính, đổi nết”, vợ chồng chị Mai liền thưa chuyện với mẹ chồng và “rước” bà cô về quê ngay lập tức.

Khi trao đổi với các bà mẹ về mức độ ảnh hưởng của trẻ đối với người giúp việc, đa số câu trả lời là "có". Thậm chí có người còn khẳng định trẻ ảnh hưởng 100% từ tính cách đến giọng nói, ngôn ngữ hay dùng thường ngày. Điều này cũng dễ hiểu vì ngoài thời gian ở trường, trẻ chủ yếu  tiếp xúc với người giúp việc. Vì vậy, việc hình thành nhân cách của trẻ thông qua những cử chỉ, hành động và lời nói của người giúp việc là không hề  nhỏ.

Tương tự như gia đình chị Mai, Chị Thuận (Đống Đa, Hà Nội) kêu trời khi con đột nhiên dùng những ngôn từ hết sức thô tục và còn tỏ ra thích thú. Chị rất bức xúc và không hài lòng với những ngôn từ đó nên buộc lòng phải thay đổi người giúp việc kẻo những lời nói ấy ăn sâu vào đầu của con thì không thể “gỡ” ra được. “Mình thuê họ về chăm con cái khi mình bận chứ không phải thuê họ về để con mình ảnh hưởng những thói hư tật xấu từ họ” - chị Thuận chia sẻ.

Chuyên nghiệp… nhưng không trung thực!

Bác Vân đi nhận việc tại nhà anh chị Thịnh - Tốt (Gia Lâm, Hà Nội) với kinh nghiệm đi giúp việc nhà ngấm ngót cũng được 10 năm, rành rẽ mọi điều từ nhà ra ngõ. Hết chăm em bé, cơm nước cho chủ ngày ba bữa, chủ nhật dã ngoại, ăn ngoài trời… mọi thứ đều rất chuyên nghiệp.

Tuần lễ đầu tiên, anh chị vô cùng vừa ý. Đi làm về đến nhà đã thấy cơm dẻo canh ngọt để sẵn, con cái đầu tóc gọn gàng, sạch sẽ. Nhà cửa từ trong chí ngoài đều tươm tất, thơm tho. Gia đình anh chị rất hài lòng.

Điều làm chị lo lắng là bé Na mới được 2 tuổi nhưng lại biếng ăn nên “còi” hơn chúng bạn. Cứ mỗi lần cho con đi ăn là cả tiếng đồng hồ không được nổi vài thìa cháo. Từ khi có bác giúp việc “chuyên nghiệp”,  gia đình chị vô cùng phấn khởi vì bác không những giỏi việc nhà lại khéo chăm cháu, chỉ 5-10 phút là “đánh bay” bát cháo đầy. Chị Thịnh hồ hởi “tán” chuyện về bác "ôsin" tài ba với các bà, các cô khắp trong ngoài khu phố khiến ai nấy đều xuýt xoa.

Sau 1 tháng khi theo dõi dinh dưỡng và cân nặng của bé, hai anh chị bắt đầu cảm thấy nghi vấn bởi: “ bác giúp việc cho cháu ăn uống rất tốt… nhưng một  tháng liền lại không hề tăng cân?”. Chiều thứ bảy, cả hai vợ chồng được nghỉ. Hiếu kỳ về cách cho ăn “hiệu quả” của bác giúp việc, chị quyết định tìm hiểu xem bác cho cháu ăn bằng cách nào mà hay vậy, thì tá hỏa tận mắt chứng kiến được cách cho ăn “khoa học” của bác :“ 1 thìa vẩy bên trái, 1 thìa vẩy bên phải. 1 thìa cho bé Na”. Đúng là... chuyên nghiệp thật(?!)...

Người giúp việc chỉ nên là người giúp việc theo đúng nghĩa

Nghe ra để kể lại thì dễ chứ  kết lại “câu chuyện người giúp việc”  thì thật khó. Bởi càng ngày, những “cuộc họp người giúp việc toàn khu” càng diễn ra với mật độ dày đến chóng mặt. Các cô cứ học lỏm những “tuyệt chiêu” của nhau mà “hành hạ” gia chủ.

Xã hội càng phát triển, nhu cầu thuê người giúp việc của mỗi gia đình cũng khó khăn hơn. Vẫn biết rằng, trong xã hội hiện đại, người giúp việc là cần thiết, đặc biệt là đối với các gia đình trẻ, nhưng không phải vì thế mà cha mẹ giao hẳn việc chăm sóc con cái cho người giúp việc. Ngay cả khi tìm được một người giúp việc như ý nhất thì cũng không thể thay thế cha mẹ trong việc chăm sóc và giáo dục con cái. Cha mẹ nên dành nhiều thời gian chăm sóc và dạy dỗ con hơn nữa.

Và... người giúp việc chỉ nên là người giúp việc theo đúng nghĩa mà thôi!